Облагаются ли единым социальным налогом выплаты, производимые гражданам в связи с выполнением ими обязанностей, связанных с воинским учетом, обязательной подготовкой к военной службе, призывом на военные сборы?
На этот опрос налогоплательщика ответили специалисты УФНС России по алтайскому краю. Логика их рассуждения такова.
Согласно статье 170 Трудового кодекса РФ работодатель обязан освобождать работника от работы с сохранением за ним места работы (должности) на время исполнения им государственных или общественных обязанностей в случаях, если в соответствии с федеральным законом эти обязанности должны исполняться в рабочее время.
Пунктом 2 статьи 6 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ “О воинской обязанности и военной службе” установлено, что граждане на время прохождения военных сборов освобождаются от работы с сохранением за ними места постоянной работы и выплатой среднего заработка по месту постоянной работы.
Согласно п. 1 ст. 1 Федерального закона № 53-ФЗ призыв на военные сборы и прохождение военных сборов в период пребывания в запасе является воинской обязанностью.
С 1 января 2005 года, в соответствии с пп. 2 п. 2 Правил компенсации расходов, понесенных организациями и гражданами Российской Федерации в связи с реализацией Федерального закона “О воинской обязанности и военной службе” (далее - Правила), утвержденных постановлением Правительства РФ от 01.12.2004 № 704, компенсации подлежат расходы организации, связанные с выплатой среднего заработка (с учетом соответствующих начислений на фонд оплаты труда) лицам, участвующим в мероприятиях по обеспечению исполнения воинской обязанности, в. т.ч. гражданам, призванным на военные сборы.
Пунктом 3 Правил определено, что компенсация расходов организации, связанных с выплатой среднего заработка вышеуказанным гражданам, осуществляется за счет средств федерального бюджета, предусмотренных на эти цели Министерству обороны РФ.
Учитывая вышеизложенное, специалистами налоговых органов делается вывод о том, что суммы среднего заработка, выплачиваемые работникам, призванным на военные сборы, которые компенсируются из федерального бюджета, не являются выплатами по трудовым договорам, поскольку не связаны с выполнением работником трудовых обязанностей, и, соответственно, не являются объектом налогообложения единым социальным налогом.
/"Клерк.Ру", 21.07.2005/
|
