Статья 338. Трудовой договор с работником,
              направляемым на работу в представительство
                   Российской Федерации за границей

     С   работником,   направляемым   на  работу  в  представительство
Российской Федерации за границей, заключается трудовой договор на срок
до трех лет. По окончании указанного срока трудовой договор может быть
перезаключен на новый срок.
     При   направлении   на   работу  в  представительство  Российской
Федерации    за    границей   работника,   занимающего   должность   в
соответствующем   федеральном   органе   исполнительной   власти   или
государственном  учреждении  Российской Федерации, в заключенный с ним
ранее  трудовой  договор  вносятся  изменения и дополнения, касающиеся
срока  и  условий  его  работы  за  границей.  По  окончании работы за
границей  такому  работнику  должна  быть  предоставлена  прежняя  или
равноценная  работа  (должность),  а  при  ее  отсутствии  с  согласия
работника - другая работа (должность).

@
Агентство INTRALEX. Ретроспектива изменений Статьи 339:
редакция 10 - Федеральный закон от 30.06.06 N 90-ФЗ
@